津久見市まち・ひと・しごと創生推進事業
事業の詳細
1. この事業の背景(地域の現状・課題)
津久見市は人口減少・少子高齢化が進行しており、主要な状況は以下のとおりです。
- 人口ピーク(1960年)37,164人 → 2021年4月末 16,547人
- 将来推計(国立社会保障・人口問題研究所準拠)では2065年に3,793人、2015年から78.9%減と試算
- 年齢別の変化(1990年→2015年):年少人口 4,853人 → 1,742人、老年人口 4,342人 → 7,129人、生産年齢人口 17,601人 → 9,084人
- 自然動態:2019年の自然減は210人
- 社会動態:2019年の社会減は271人(転出超過が続く)
- 人口減少に伴う生産年齢人口の減少は、地域経済や地域コミュニティの活力低下に直結しており、対応が緊急の課題となっている
- 施策展開により、2040年において1万人、2060年において6~8千人規模の維持が見込まれるとの想定がある
- 基本目標:1) 住みたい・住み続けたいまち、2) 子育て世代に選ばれる環境づくり、3) 安定した雇用と労働力確保、4) 「ゆかり」を活かした新しい人の流れの創出
2. 具体的な施策(取組内容)
「津久見市まち・ひと・しごと創生推進事業」は、4つの柱ごとに具体的施策を実施します。主な取組を整理します。
ア 「住みたい、住み続けたい、魅力あるまちへ」推進事業
- 災害の経験を踏まえた防災対策の強化、ライフライン確保や避難路等の整備促進
- 防災士や自主防災組織の取組推進による大規模災害時の共助体制の強化
イ 「子育て世代に選ばれる、産み、育てやすい環境づくり」推進事業
- 子育て段階に応じた切れ目ない支援と地域ぐるみでの見守り体制の整備
- ふるさと教育による郷土愛の醸成、ICTを活用した教育充実による津久見での子育てイメージの醸成
- 男女の交流事業や趣味サークル活動の促進(出会いの場の提供支援)
- 不妊・不育治療への助成等、出産環境の充実
ウ 「安定した雇用の創出と労働力の確保、新たな就労環境の整備」推進事業
- 仕事情報提供・マッチングの仕組み構築と、働きやすい環境整備(高齢者・女性・外国人等の就労支援、働き方改革の推進)
- 高速情報通信網を活かした企業誘致や多様な業種との連携による雇用創出
- 観光戦略に基づく取組(産業観光の促進等)や、農林水産業の経営基盤整備による新規就農・就漁の促進
- 第1次産業の担い手確保に向けた後継者・新規就業者の育成・支援、商品開発・販路拡大・6次産業化の推進
エ 「津久見との『ゆかり』を大切に新しい人の流れをつくる」推進事業
- 津久見出身者やゆかりのある方々とのつながりを保つ仕組みづくりと、仕事・住まい等の情報発信体制の構築
- 「移住定住ポータルサイト つくみ de Life」を核とした情報発信コンテンツの充実
- 津久見高校同窓会やゆかり団体を通じた情報発信強化により、出身者等が継続的に関わる関係構築
- 広域圏内での地域間連携強化や津久見のハブ機能の発揮による新たな流れの創出
3. 数値目標・KPI(本事業に関連する主な指標)
以下は本事業に関連する重要業績評価指標(KPI)と現状・目標値です。
| 指標 | 現状値 | 目標値 | 対応基本目標 |
|---|---|---|---|
| 総合的な暮らしやすさの満足度(「満足」「やや満足」) | 35.1% | 50% | 基本目標1 |
| 新築戸数 | 29戸 | 50戸 | 基本目標1 |
| 空き家バンク・定住支援施策の活用件数 | 53件 | 10件 | 基本目標1 |
| 主要な地域活動数 | 289件 | 317件 | 基本目標1 |
| 国民健康保険加入者の特定健診受診率 | 46.1% | 65.0% | 基本目標1 |
| 要介護認定率が県平均を下回る(市/県) | 99.5% | 100%未満 | 基本目標1 |
| 出生数 | 80人 | 80人 | 基本目標2 |
| 年間の婚姻数 | 45組 | 65組 | 基本目標2 |
| 学力(小5:全教科で全国平均を上回る科目数) | 5/6科目 | 6/6科目 | 基本目標2 |
| 学力(小6:全教科で全国平均を上回る科目数) | 4/5科目 | 5/5科目 | 基本目標2 |
| 学力(中2:全教科で全国平均を上回る科目数) | 6/10科目 | 10/10科目 | 基本目標2 |
| 学力(中3:全教科で全国平均を上回る科目数) | 0/5科目 | 5/5科目 | 基本目標2 |
| (小5)「自分のことが好きである」の割合 | 40.7% | 60% | 基本目標2 |
| 市内中学校から津久見高校への進学率 | 39.1% | 50% | 基本目標2 |
| 新規就業者数の増加(目標) | - | 新規就業者 130人以上 | 基本目標3 |
| 第1次産業への新規就業者数 | 1人 | 2人 | 基本目標3 |
| 津久見高校新規卒業者の市内事業所への就職者 | 30人 | 30人 | 基本目標3 |
| 新規創業店舗数 | 9件 | 1件 | 基本目標3 |
| 社会減の抑制(転出超過の縮小) | 271人減 | 150人以内の減少 | 基本目標4 |
※ 本内容は地域再生計画および事業PDFをもとに作成しています。
地域再生計画
| 計画名 | 津久見市まち・ひと・しごと創生推進計画 |
|---|---|
| 関連PDF | 計画PDF 事業PDF |
関連するSDGs
お問い合わせ先
| 自治体 | 大分県津久見市(大分県) |
|---|---|
| 担当部署 | 経営政策課 |
| 電話番号 | 0972-82-9510 |
出典
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