魅力にあふれ愛着と誇りが持てる新たな人の流れを生むまちづくり事業

この事業の背景（地域の現状・課題を数値と共に整理）

大仙市では総人口の減少と高齢化が進行しており、若年層・生産年齢人口の流出が特に大きな課題となっています。社会的な転出超過が続き、地域の労働力やコミュニティ維持に影響が出ている状況です。

• 総人口：77,657人（令和2年国勢調査）、74,613人（令和6年4月末、住民基本台帳）
• 高齢化率：38.6％（令和2年）で上昇が続いています
• 総人口の年単位の減少ペースは概ね1,000～1,200人程度で推移しています
• 社会動態（転入・転出）：転出が転入を上回る転出超過の状態が続き、令和4年は社会減で225人の減少となっています
• 生産年齢人口（15～64歳）：転出数が多く、若年層の流出が特に懸念されています
• 一方で、働き方の多様化・デジタル化により地方への関心が高まっており、若者の「戻りたい」要因をつくることが重要です

具体的な施策（取組内容）

「魅力にあふれ愛着と誇りが持てる新たな人の流れを生むまちづくり事業」では、移住・定住促進や関係人口創出、観光振興などによる交流人口拡大を通じて転出超過の是正と若年層のふるさと回帰を図ります。主な取組は以下のとおりです。

• 移住・定住とAターンの促進
  • 大仙市第3期移住・定住促進アクションプランの推進
  • 若者を中心としたAターン制度の充実と促進
  • 子育て世代にとって魅力的なまちづくりの推進
  • ふるさと教育の推進（小・中学生が郷土に誇りを持てる取組）
• 関係人口の創出と拡大
  • シティプロモーションの強化による市外への情報発信
  • 「だいせん応援団」等、応援者とのつながり強化と可視化の検討
• 観光振興と交流人口の拡大
  • 地域資源（花火、歴史・伝統文化、スポーツ等）を活かした観光振興
  • 特色ある花火大会と観光資源を結ぶ観光ルート等の開発
• 地域資源を活用したインバウンド観光の推進
  • 外国人観光客向けの観光情報発信強化
  • 観光ルートや受入環境の整備

数値目標・KPI

本事業に関連する主要なKPIは下表のとおりで、2025年度目標値を設定しています。

※ 本内容は地域再生計画および事業PDFをもとに作成しています。